L'approche par compétences

La notion de compétence est liée à la capacité d’agir en situation. Une compétence est une capacité à mobiliser des moyens pour réaliser efficacement une tâche dans une situation donnée.

Qu’est-ce que l’approche par compétences ?

 

Une compétence ne se réduit pas à ce que l’on sait, ni même à ce que l’on sait faire.

 

Elle intègre aussi la capacité de rendre compte de son action :

Comment faire ? Pourquoi faire ainsi dans telle situation ?

 

 

Les moyens utilisés pour réaliser une tâche peuvent être internes, propres à l’individu :

  • savoirs
  • savoir-faire
  • attitudes
  • valeurs

Ils peuvent être externes :

  • outils
  • banques de données
  • ou autres acteurs
Pourquoi une formation aux compétences?

La formation vise d’une part à élargir la palette des moyens nécessaires à l’action. D’autre part, elle propose des situations permettant d’apprendre à mobiliser ces moyens pour réaliser une tâche et d’analyser sa réalisation.

L’évaluation se fait en général à partir de situations et par l’analyse de l’activité de l’étudiant dans ces situations.